Prensa

El equipo directivo de EFE pide que se mantenga "el camino" de estos cuatro años

Periodistadigital.com

Miércoles 22 de octubre de 2014
La primera agencia en lengua española hace también su propio repaso de lo que han supuesto estos cuatro años para EFE. "Es hoy una empresa pública rentable y con plena independencia informativa, garantizada por un Estatuto de Redacción".

Esta realidad es el resultado de una estrategia de modernización y cambio impulsada durante los últimos cuatro años, que debe proseguir en el futuro, independientemente de las circunstancias políticas y normativas.

Por esta razón, el equipo de directores de EFE reafirma su apoyo a este proyecto encaminado a hacer de esta agencia una empresa de servicio público moderna, competitiva, eficaz, ágil y capaz de dar respuesta a los nuevos retos informativos y tecnológicos, a los que obliga la convergencia multimedia.

EFE, primera agencia en lengua española y cuarta del mundo, con 70 años de historia, y hoy con más de 3000 profesionales en 120 países, "ha conseguido en los últimos cuatro años":
  • Garantizar la independencia informativa mediante un Estatuto de Redacción, tutelado por un Consejo, elegido democráticamente por los periodistas de la empresa.
  • Pasar de unas pérdidas de explotación de 4,5 millones de euros en 2004, a dos años consecutivos de beneficios, que en 2007 superarán los 750 mil euros, con un plan estratégico que prevé el mantenimiento y consolidación de esta tendencia.
  • Reforzar su papel de difusión y defensa del idioma español mediante la creación de la Fundación del Español Urgente.
  • Reafirmar su proyección internacional con el nombramiento de delegados en todas las capitales de América Latina, la puesta en marcha de la Mesa de Edición de Bogotá y el lanzamiento de un servicio en árabe, con sede en El Cairo.
  • Reactivar los departamentos de Economía, Radio y Reportajes, y hacer una decidida apuesta por los de Televisión y Contenidos Digitales.
  • Estabilizar su situación laboral con aumento de puestos de trabajo y una plantilla que cuenta con un 92 % de personal fijo.
  • Modernizar sus políticas de gestión, organización y planificación con la implantación de nuevos sistemas informáticos, con innovación tecnológica, creación de un departamento de mercadotecnia y refuerzo y reordenación de su área comercial.
  • Diversificar sus productos y mercados, y afianzar su marca. Los ingresos por ventas de servicios han crecido en estos años a ritmos superiores al 10 %, así como el número de clientes que se sitúa ya en más de 2.300.
  • Potenciar la venta de sus productos tradicionales, e impulsar los dirigidos al entorno digital, interactivo y de móviles.
  • Consolidar su posición mundial mediante alianzas estratégicas con organizaciones y empresas internacionales del mundo de la comunicación.


Según una nota difundida y firmada por la agencia de noticias:

"El equipo de directores de EFE defiende que esta estrategia empresarial y periodística, liderada por Álex Grijelmo desde la Presidencia y Lola Álvarez desde la Dirección General, y que ha podido materializarse con el esfuerzo y profesionalidad de los trabajadores de esta empresa, tenga continuidad.

Por tanto, cualquier futuro Estatuto o marco normativo para la Agencia EFE con la finalidad de garantizar su independencia, deberá respetar el camino de profesionalidad y modernización desarrollado en estos últimos cuatro años".